המענים שלנו
אנחנו מאמינות שהכשרה טובה אינה מסתיימת ביום האחרון שלה. היא ממשיכה לחיות באופן שבו אנשי מקצוע חושבים, עובדים ופוגשים אנשים.
לכן אנחנו בונות תהליכי למידה, הדרכה וליווי המותאמים לאנשים, לצוותים ולארגונים – מתוך אמונה ששינוי מקצועי משמעותי נבנה לאורך זמן.
אין דרך אחת להתפתח מקצועית.
כל ארגון נמצא במקום אחר.
יש מי שמחפש מפגש למידה חד־פעמי, ויש מי שמבקש לבנות תהליך ארוך של שינוי מקצועי.
אנחנו מתאימות את המענה לצורך.
מפגשי למידה
+
הכשרות עומק
+
הדרכה מקצועית
+
ליווי ארגוני
+
קבוצות טיפוליות
+
עולמות התוכן
על מה אנחנו יכולים לעבוד יחד?
כל תהליך מותאם לצורכי הארגון ומשלב בין מספר עולמות תוכן.
טראומה
יצירת שינוי והתמודדות עם מורכבות
טיפול במרחב החיים
עבודה עם משפחות
התנהגויות סיכון ומוגנות
זהות והתפתחות
איך נראה תהליך העבודה?
05
ליווי והטמעה
04
יישום בשטח
03
בניית מענה מותאם
02
למידת הצרכים
01
היכרות
כל ארגון הוא עולם בפני עצמו.
אנחנו לא עובדות עם תוכניות מדף.
כל תהליך נבנה מתוך היכרות עם הארגון, האנשים, התרבות המקצועית והאתגרים הייחודיים שלו.
לעיתים נכון להתחיל במפגש למידה אחד. לעיתים בתוכנית הכשרה שנתית. ולעיתים דווקא בליווי הנהלה או בהדרכה מקצועית.
המטרה שלנו אינה רק להעביר ידע — אלא לבנות תהליך שממשיך להשפיע הרבה אחרי שהמפגש האחרון מסתיים.
בואו נחשוב יחד על המענה המתאים לארגון שלכם.
ספרו לנו על הארגון, הצוות והאתגרים שאתם פוגשים.
נשמח לחשוב יחד כיצד אפשר לבנות תהליך למידה, הדרכה או ליווי שיתאים בדיוק לכם.
לתיאום שיחת היכרות